37 Rapport intégré 2025 - LISI PERFORMANCES LISI BOOST ACCÉLÉRATEUR DE PERFORMANCE 3 BOOSTERS, 6 FEUILLES DE ROUTE ET L’IA EN APPUI LISI Boost s’appuie sur 3 boosters : Back to Nominal, Empowerment et Nextgen Factory. Pour chacun d’eux, 6 feuilles de route reprenant les méthodes et les outils du Groupe LISI s’ouvrent en fonction des diagnostics posés sur sites. Outil d’aide à la communication, à la formation et à la décision, l’IA renforce la compréhension du système et complète l’analyse de terrain en capitalisant sur les données disponibles, sans jamais se substituer à l’expertise humaine. Excellence opérationnelle et innovation restent des éléments centraux de la performance industrielle de LISI. Le programme LISI Boost génère une nouvelle dynamique collective et projette le Groupe dans l’avenir... Dans un environnement industriel marqué par le renforcement des enjeux concurrentiels, le Groupe LISI renforce ses outils de pilotage de l’excellence avec LISI Boost. Conçu comme un accélérateur de performance opérationnelle, ce nouveau programme veut fédérer l’ensemble des sites du Groupe autour d’un cadre commun, tout en capitalisant sur les bonnes pratiques, les outils et les savoir-faire déployés au cours des années précédentes avec le programme LISI System. UN CADRE DE RÉFÉRENCE Déployé sur l’horizon du plan stratégique 20262029, LISI Boost repose sur 3 « accélérateurs » (voir ci-contre). Chaque site fait l’objet d’un diagnostic complet permettant de positionner sa performance et sa maturité industrielles afin de prioriser les actions à engager. Les feuilles de route qui en découlent s’appuient sur des pratiques éprouvées : formation et coaching, standards au poste de travail, respect des Ce système de pilotage reprend l’essentiel de ce que nous avons construit jusqu’à présent. L’ambition est d’accélérer l’excellence opérationnelle et l’innovation en revenant aux basiques de l’amélioration continue et en visant le meilleur de l’industrie. Christophe Martin, Directeur Industriel & Achats LISI. PILOTAGE consignes, animation de rituels de management dont la résolution structurée des problèmes. Pour chaque projet, l’amélioration de la performance est mesurée continuellement au travers d’indicateurs clés de performances. Partagé par l’ensemble des équipes, LISI Boost constitue désormais le cadre de référence du pilotage de l’excellence industrielle et de l’innovation du Groupe. Il place l’humain au cœur de la performance et structure l’engagement des équipes en matière de gestion des risques et de création de valeur collective.
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